Qu’est-ce qui permet à certaines entreprises d’adapter en urgence leur mode de production tout en préservant efficacement la santé de leurs salariés ? Quel rôle pour le management et le dialogue social dans ces périodes de fortes évolutions ? De quelles façons soutenir les coopérations dans des collectifs de travail éprouvés par la crise tout en accompagnant la reprise ? Quelles nouvelles organisations pour améliorer le travail demain ?

La programmation de la Semaine 2020 se veut entièrement remaniée pour partager les enseignements (transitoires ou durables) issus de la période de crise actuelle.

De quoi parlera-t-on pendant la prochaine SQVT ?

La Semaine proposera des webconférences, des vidéos, des podcasts et des récits pour partager :

• des expériences d’entreprises qui permettent de combiner évolutions de leur organisation, et prévention au plus près du terrain ;
• les résultats les résultats des questionnaires et appels à témoignage du réseau Anact-Aract sur le télétravail et le travail in situ en mode dégradé 
• des initiatives territoriales et régionales visant à accompagner les entreprises dans la crise et à préparer la reprise d’activité. 

Comment participer à la Semaine pour la qualité de vie au travail ?

A partir du mois de mai, le site web semaineqvt.anact.fr affichera les premiers éléments de la programmation.

Hors magazine le 25/05/2020

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